“Trabaja sin etiquetas”: una iniciativa para fortalecer las habilidades laborales de la comunidad LGTBIQ+

Los participantes tendrán la oportunidad de optar por una o varias plazas de trabajo una vez que finalice el programa de formación académica

Veneactiva continúa abriendo sus programas de formación para la inserción laboral de la comunidad migrante y el resto de las minorías que hacen vida en Perú.

Esta vez corresponde el turno de la comunidad LGTBIQ+ a quien se invita a participar en la iniciativa “Trabaja sin etiquetas”, que consiste en un programa de formación que contempla cursos de habilidades blandas, herramientas digitales y presentación profesional. 

Forma parte de la plataforma de formación y empleabilidad Valiosos y cuenta con el apoyo del Banco Interamericano de Desarrollo (BID). Lo participantes que concluyan el programa tendrán la oportunidad de postular a una plaza laboral en el call center  de la empresa de Customer Experience Management Konecta, 

Las inscripciones estarán abiertas hasta el 9 de agosto y las clases se desarrollarán entre el 12 de agosto y el 2 de septiembre.
El curso tiene una capacidad máxima para 50 personas, será de modalidad híbrida: presencial y remoto.  Va dirigido a personas de la comunidad sexo diversa sin límite de edad.

Trabaja sin etiquetas aborda las adversidades que la población LGTBIQ+ enfrenta al buscar trabajo en el Perú. Es importante destacar que ello resulta particularmente difícil para la comunidad trans, colectivo con mayor vulnerabilidad a la violencia en la esfera pública. De acuerdo a la Encuesta Nacional de Derechos Humanos del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos del Perú (2021), solo 4 de 10 personas estarían dispuestas a contratar a una persona trans en sus empresas. 

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